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2015 / 9 / 24

農婦也能跨界磨練的新思惟論壇

 

作者:昕園農場 張子誼 管理員

 

 

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我沒報錯

 

從報名開始就收到校長私訊關心,再三確認這是醫學論壇,甚至一度被懷疑是不是按錯。老實說到了第一位講者上台之前,我都不知道自己豪擲 9800 能回收多少,雖然我表面老神在在,但內心其實比講者還緊張。

 

先說結論,這次論壇給我不少啟示,大致歸納成幾點:

 

  1. 瞭解初心,掌握資源
  2. 專注領域,建立品牌
  3. 機會出現,立即把握

 

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2015 / 9 / 24

我以為會很無聊的下午課程,竟然……

 

作者:嘉義長庚醫院 骨科 李境祐 醫師

 

 

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寫作資源枯竭,仍想闖出一片天

 

目前已經做了三年主治醫師的我,從住院醫師開始到現在,校長兼敲鐘,從病歷的取得,病人的資料從醫院電腦一筆一筆讀取,用聯考英文作文只有 3 分的英文實力,完成四篇第一作者,兩篇第二作者的文章,都是前 25% 之期刊。雖然如此,現在的我還是感受到寫作資源枯竭。

 

如果還想繼續待在長庚,或者還想在自己的專業領域闖出自己的一片天,我就得繼續在醫學研究方面,繼續發表論文。

 

身旁很多同事,大學朋友都紛紛在 FB 分享在新思惟上課的心得,如何做簡報醫學論文寫作和統計應用等。每個標題,都好像是告訴我目前所缺乏的。直到看到 9 月 19 日新思惟舉辦的青年醫學研究論壇,並且收費不到一萬元,報名前馬上請示家裡太座,請求一個週六的假期,讓我北上充電。

 

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2015 / 9 / 24

研究幫助解決臨床問題

 

作者:高雄市立凱旋醫院 成人精神科 謝詠基 醫師

 

 

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讓心靈充電的演講

 

每次聽新思惟的演講,總是讓我有心靈充電的感覺,感謝當天 9 位講者,每位各有特色,都帶給我不同的啟示。

 

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2015 / 8 / 28

課前提問回覆

 

 

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這次論壇,200 多位與會者的提問,我們全部收到了!根據專長與資歷分類後,轉請講者們回覆。

 

講者憑著自身的經歷、專業、個性、訓練與風格,提供了非常精彩實用的內容,趕快來找一找,你的問題在哪裡?講者給了你怎樣的答案?

 

活動當天,除了聽聽高手們的成長奮鬥史,也歡迎您準備更深入的問題,舉手發問!

 

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2015 / 8 / 28

[課前問答] 超越距離限制的團隊合作模式

 

作者:陳天心 醫師

 

 

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問:目前醫學研究是團隊合作的時代,如何找尋合適的跨領域的合作夥伴(方式與管道),並能合作愉快?(解剖病理科主治醫師)(牙科部主治醫師)(醫官)

 

答:這個問題分做兩部分,如何找伙伴,和如何合作愉快。

 

各位可以參考兩篇,分別是新思惟的課程:《網路時代之個人品牌工作坊》,還有羅輯思維:瘋狂的投資(18 分 44 秒的地方)。

 

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